[争鸣] 从“要钱”难谈职业道德建设

央视国际 (2004年02月20日 16:48)

　　 [网友原创] **芳草**：从要钱难看企业工作人员的职业道德建设 今天上午刚上班，就接到一个朋友打来的电话，向我求援，说有个国有企业欠她的一百多万元钱，已经拖几个月了还不给，她的生意做不下去了，资金无法周转，现在连外出要钱的费用都没有了。听后，我内心不禁一震，那么大一个堂堂国有企业，每个月的周转资金应该有几个亿吧，再说，现在那个行业还挺火的，怎么会连这点钱都拿不出来呢？她进而解释说，你不知道现在要钱有多难，所有和业务有关的人员都得“打点”到，有一个地方的香烧不到都不行，过年前就是因为有几个关口的人没得到实惠，所以，把应付的手续齐全的钱给卡了，你说这是什么事呢？！

　　

按说，作为一个单位的工作人员，做好自己的本职工作，应该是分内的事，再说了，现在的管理工作越做越细了，每个岗位都有明确的职责和规章制度，什么事能办，什么事不能办，都有明确规定，那么，为什么还会出现这种可办的事而不办的现象呢？我想，除了该单位还存在明显的管理漏洞外，与职工自身也缺乏起码的职业道德不无关系。

　　 “要钱”讨债变成一门“艺术”？

　　【醋儿~】现在的单位这是常有的事，想想一些单位里的往来账，几年要不回来，一年一次坏账，心痛呀。这坏账的损失是单位的？还是国家的？

　　【叼泯】有意思，想当年，我在某处当差时，总是这样，要钱尽量从速从紧，被要时能拖则拖，深谙此道，功勋卓著，深得上赞。

　　【**芳草**】应该可以理解，这叫在其位、谋其政吧。不过，还是多为对方想想吧，现在做生意，无论大小，说是交朋友，要实现双赢，但愿能落到实处。

　　【我本善良999999】欠钱的是“爷爷”，要钱的是“孙子”！现在大都是这样，不知道是世界变的快，还是我真的不明白！

　　【纯水制造】现在要钱简直是一门艺术，一种无奈的艺术！

　　【**芳草**】这种艺术是大家在现实中不得不去学的，也可以说是现实的悲哀吧。

　　【〖☆☆☆少帅〗为了顺应市场发展带来的这些具体问题，讨债公司已经遍地开花了。乐观点讲能要回70%就算幸运了。

　　【**芳草**】做生意太不好做的，当然，现在的人喜欢说“事在人为”，不过，这“为”和“不为”也不知那个对呢？请说说你的高见。

　　【罗卜尼克博士】我父亲从1995年开始涉足IT业，组建公司，创业之艰、守业之难是我亲眼目睹，中间几起几落，大多是因为克服不了心中魔障所致，每每有高人指点，拨云见日、除去“眼翳”即可。

　　【**芳草**】能有高人指点，拨云见日除去“眼翳”，当然是好的，但是不是会助长一些不良风气盛行呢？

　　【阿祥52】不仅国有企业欠自然人和企业的钱不还，自然人之间、各种类型的企业之间、自然人和企业向银行借贷不还的现象也十分严重。经济秩序的混乱，有法不依索债无着的事到处都有。靠信贷违约违法而过着奢侈生活的大有人在。

　　勿以恶小而为之，勿以善小而不为！

　　& 什么是职业道德呢？职业道德的概念有广义和狭义之分。广义的职业道德，指从业人员在职业活动中应遵循的行为准则，涵盖了从业人员与服务对象、职业与职工、职业与职业之间的关系。狭义的职业道德，是指在一定职业活动中应遵循的、体现一定职业特征的、调整一定职业关系的职业行为准则和规范。职业道德既是从业人员在进行职业活动时应遵循的行为规范，同时又是从业人员对社会所应承担的道德责任和义务。

　　明白了职业道德的概念，再来看职业道德的基本内容。我国《公民道德建设实施纲要》提出了职业道德的基本内容，即“爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会”。爱岗敬业是职业道德的基础，是社会主义职业道德所倡导的首要规范；诚实守信是做人的基本准则，也是职业道德的精髓；办事公道是指处理各种职业事务要公道正派、不偏不倚、客观公正、公平公开；服务群众是指听取群众意见，了解群众需要，端正服务态度，改进服务措施，提高服务质量；奉献社会是职业道德的出发点和归宿，就是要履行才社会、对他人的义务，自觉地、努力地为社会、为他人做贡献。

诚信：讲信用 重信誉 言行一致 表里如一

　　【史前战士】是的，现在这种“官僚作风”还在继续蔓延，谁来管呢？ 希望芳草文中的《公民道德建设实施纲要》能够起到一定的作用，加强公民的职业道德建设，制止“官僚作风”。

　　【河西獅吼】一个没有道德约束的社会是可怕的，一个没有道德作为依托的民族是令人遗憾的，一个没有道德作为内涵的国家是没有希望的。

　　【☆他山之石☆】随着社会主义市场经济的发展，社会主义公民道德建设成为发展先进文化的重要内容，在刚刚发布的我国公民道德二十字规范当中，爱国守法成为第一重点，古语有云，“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”，这件“小事”恰恰暴露出了一部分公民在守法意识上的淡薄。

　　【微湖钓叟2】是的，谢谢芳草的原创，我认为：职工道德建设需要加强，国有企业必须改革。

　　解决社会问题仅停留在道德层面吗？

　　& 职业道德的作用也是很大的。首先它可以促进职业活动的健康进行；其次，它对社会道德风尚会产生积极的影响。如果人们都能自觉地遵循各自的职业道德规范，必将会形成良好的社会道德风尚。

　　职工的职业道德如何，应该说直接关系到一个企业的兴衰。特别是在关键岗位工作的人，更需要有很高的职业道德休养，若不能廉洁自律，则经常想着通过自己的职权而谋取个人私利，满足个人的不良欲望，头脑昏昏，丧失警惕。如此发展下去，终将成为权、财的奴隶，其结果是不仅害了自己，也损害了国家和集体的利益，后果不堪设想。

　　【瓦瓦瓦】此文观点我不能完全同意！仅仅通过道德层面就能解决社会问题可能是没有结果的。不如讨论一下为什么我们的法律迟迟不能涉及目前社会经济活动已经普遍存在的这个问题，这些问题对社会经济活动的影响，以及在法律层面应如何解决，比较有实际解决问题的意义吧。

　　【大雪纷飞wy1】同意楼上的观点，建议他们去走走法律的途径吧！

　　【**芳草**】法律应该能还普通公民一个公道，可是，困难时，怕连律师都请不起了，再说，即使走上了法律程序，什么时候能判下来？这个过程必然要经历一定长的时间，人们能等得起吗？怕是等有判决结果了，困难者早已“死”了。

　　【说句心里话2】虽然法律是解决现实问题的基础，但若全面来看，事物表面总掩藏着一些深层的东西，是否有了法律制约就有诚信？在法律之外决定人素质的其实还有一个国家道德传统和道德环境的影响。对一个民族来说，长久形成的道德影响会远比法律具有一种潜移默化的作用。如果只是强调法制的规范化，而忽视精神道德对人潜移默化的塑造，只着眼于外在而忽视内在的向心力，这种法律是会只具强制力而缺乏说服力，这个民族也会有精神贫瘠的发展趋势。

　　【白熊座】这个问题如果光从企业员工的道德上分析恐怕不全面。一方面，国企本身由于其特殊地位，在与其他性质的企业进行业务交往中，处于强势地位。这是指国企违了法，往往得到司法部门的维护，因为国企是国家的嘛。而别人就不行了。所以国企的员工受自己企业的影响，难免会学会“欺负”别人的恶习。

　　另一方面，凡是有权力的地方，就会有寻租的现象出现。政府官员和公务员都难以抗拒其诱惑，我们凭什么用圣人的标准要求国企的员工呢？

　　所以说，与其寄希望于国企员工的道德自律，不如加强司法部门对国企的监管，以此迫使国企对自己的员工严格管理。也许这才是惟一的解决办法。

　　【**芳草**】说到底，还是有关人员的职业道德出问题了。可是，作为经营者个人，却无疑成了这职业道德的受害者了。现实中，或许不只她有如此经历，也不只她一个人为要不回本属自己的钱而举步维艰，甚至破产。这种现象，可能属于现实中的共性问题。

　　在此，希望各级各单位各部门，为了国家和企业的兴旺，对《公民道德建设实施纲要》引起重视吧，当把公民职业道德建设真正落到实处时，我想，有章可循、有法可依也就落到实处了。那时，遵循各自的职业道德规范也成了人们的自觉行动，社会必将会形成良好的社会道德风尚。

　　（版主莱蒙湖整理）

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责编：任今航