由于纳斯达克股票市场公司的业绩持续下滑，公司董事长兼首席执行官西蒙斯将有可能提前离职。据美国《华尔街日报》报道，迫于董事会的压力，原定于2003年底离职的西蒙斯将有可能提前离开公司。
2000年底，西蒙斯和纳斯达克签下了为期三年的合同。三年间，西蒙斯的主要任务是在全球范围内扩展公司业务，推广纳斯达克股票交易市场。但是，两年过去了，公司的业绩并没有起色。西蒙斯本人也表示，公司目前的日子并不好过，很多事情的发展与预想的不同。据悉，纳斯达克董事会已经对西蒙斯的工作表示出不满，并将在明年一月召开的董事局会议上，要求西蒙斯辞去公司的所有职务。
现年63岁的哈维克·西蒙斯毕业于哈佛大学，获工商管理硕士学位。1990到2000年期间，任职于美国培基证券有限公司。2001年2月就任纳斯达克股票市场公司首席执行官，同年9月当选为公司董事长。
新闻分析：业绩不佳 纳斯达克寻求突破
为了扭转近两年经营业绩不佳的状况，纳斯达克的经营者一直在寻求解决之道。此次首席执行官西蒙斯离职事件，也被认为是纳斯达克长期建设计划的一部分。
由于美国经济低迷，高科技股泡沫的破灭；被喻为美国新经济摇篮的纳斯达克屡遭重创。今年10月经营不善的纳斯达克市场从日本撤离；筹备1年多的原始股发行计划也因各种原因而搁浅；受企业生产下降、盈利预警频发，投资者缺乏信心的影响，纳斯达克综合指数自2000年3月后一直下挫，在今年7月22日跌破了1300点的心理关口。目前，纳斯达克上市的3800支股票的综合市值已经比2000年3月缩水了70%，约4.3万亿美元。
为扭转局面，纳斯达克的经营者采取了一系列措施。包括筹备纳斯达克原始股上市发行计划；将15支表现不好的科技类股从纳斯达克100指数除名；制定更为严格的上市公司财务报表公布要求等。专家认为，纳斯达克只有在经历股市泡沫被刺破的痛苦后，才能继续焕发生机。
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