CCTV.com消息(晚间新闻):广东省公布的调查显示,去年广东六成企业严重缺工,平均每1.5个岗位争夺一名求职者。广东企业每招进4个工人的同时,大约就要流失3个工人,这是因为不少工人不满意现有的劳动待遇和劳动条件,频繁跳槽。劳动部门建议企业不能再像过去那样,把最低工资标准当“标准工资”。
责编:肖金平
CCTV.com消息(晚间新闻):广东省公布的调查显示,去年广东六成企业严重缺工,平均每1.5个岗位争夺一名求职者。广东企业每招进4个工人的同时,大约就要流失3个工人,这是因为不少工人不满意现有的劳动待遇和劳动条件,频繁跳槽。劳动部门建议企业不能再像过去那样,把最低工资标准当“标准工资”。
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