CCTV.com消息(午夜新闻)：还有不到一个月的时间新颁布的《劳动合同法》将正式实施。为此全国总工会5号召开新闻发布会，呼吁有关方面积极行动起来，切实维护职工合法权益。
全国总工会法律工作部部长刘继臣介绍说，《劳动合同法》是一部旨在规范用工制度、促进劳动关系和谐的法律，在立法水平、立法理念和制度安排上比较成功，工会不仅参与了《劳动合同法》制定的全过程，还将积极督促、监督它的贯彻实施。
全国总工会法律工作部部长刘继臣：从用人单位来讲，劳动关系的和谐稳定肯定有利于调动广大职工的积极性，职工能够和用人单位同心同德把企业搞上去，这才是企业兴旺发达的根本保证。
尽管如此，《劳动合同法》还是受到了部分企业误解、曲解、甚至抵触。一些地方不同程度地出现了企业突击辞退员工、要求员工“自愿”辞职、重签劳动合同等现象，以达到规避《劳动合同法》有关规定、逃避和减轻责任的目的。对此，全总正积极采取措施，加大《劳动合同法》学习宣传力度，教育引导广大职工用法律武器维护自身权益。
全国总工会法律工作部部长刘继臣：工会发现用人单位单方面解除劳动合同、劳动关系时，工会要提请用人单位依法予以纠正。根据《工会法》的规定，用人单位必须给工会一个书面回答，要求(工会)配合政府的劳动行政部门对用人单位出现的(违法)情况严肃查处，如果职工提出劳动争议仲裁，或者到法院提请诉讼，工会要给予帮助和支持。
全总呼吁基层工会积极帮助、指导职工签定劳动合同，监督检查劳动合同履行，建立健全以职工代表大会为基本形式的基层民主管理制度和平等协商集体合同制度。目前政府正在制定《劳动合同法》的实施条例。
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